我們都知道指責別人會影響第三者對於被指責對象的看法，但你知道嗎?其實不只如此，指責可能連帶的會影響第三者對於提出指責者的看法。領導者和同事在組織中建立道德規範方面發揮著至關重要的作用，除了闡明正式規則和道德行為建模之外，領導者和同事可以通過一種方式傳達道德規範—指責他人違反道德規範。 繼續閱讀 信任可以建立在指責第三者的不道德行為之上?!