在團隊中，你是裡面最具有創造力的，總是可以想出許多有趣的點子，讓其他成員總是驚呼連連；亦或是，選擇安於現狀、墨守成規，總是與創造力這個詞無緣呢？ 繼續閱讀 有創造力的員工在團隊中真的可以好好的發光發熱嗎？

如果你今天在路上撿到一支魔法棒，可以任意改變職場上不滿意的地方，像是換一個脾氣好一點的老闆、增加多一點休息時間或是把無聊的工作變得有趣而且更有意義，你最想要改變什麼呢? 繼續閱讀 用職場上「看不見的手」提高工作投入

你是否曾經被主管認為不具有領導重要專案的能力？又或者同事告訴你，你的想法不可能付諸實行？這種感受到他人（如主管、同事、客戶等等）不期盼自己會成功的經驗，被稱作劣勢者期待（underdog expectation）。當你認為自己不被看好時，會化悲憤為力量，證明自己可以成功；抑或是，信心受到打擊，就此一蹶不振？ 繼續閱讀 不被看好，也是一種力量